恩施州企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi)補(bǔ)繳政策解讀
1、企業(yè)欠繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，由企業(yè)補(bǔ)繳欠繳部分，并按照欠繳期間的滯納金標(biāo)準(zhǔn)加收滯納金。滯納金按日萬分之五加收，即欠繳一個月按欠繳金額的1.5％加收滯納金，以此類推。
2、企業(yè)因不可抗力等原因不能按時足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，經(jīng)社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核確認(rèn)后，可以申請緩繳或分期繳納。
3、企業(yè)欠繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)達(dá)到一定期限，社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將對企業(yè)進(jìn)行行政處罰，并列入失信名單。情節(jié)嚴(yán)重的，將移送司法機(jī)關(guān)依法追究企業(yè)負(fù)責(zé)人的刑事責(zé)任。
4、企業(yè)補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，職工的養(yǎng)老金待遇不會受到影響。補(bǔ)繳欠費(fèi)部分的養(yǎng)老金將從補(bǔ)繳之日起計(jì)算。
5、企業(yè)補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，可以享受稅收優(yōu)惠政策。補(bǔ)繳欠繳部分的養(yǎng)老金，企業(yè)可以稅前扣除。
6、企業(yè)欠繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，職工可以向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)。社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將及時處理，保障職工的合法權(quán)益。
湖北省人社廳鄂人社發(fā)〔2019〕27號文件明確了企業(yè)職工補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)的對象和條件，禁止不符合政策規(guī)定的參保人員向前補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)，明確2020年7月1日起實(shí)行全省企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌，全省統(tǒng)一政策規(guī)定、統(tǒng)一經(jīng)辦規(guī)程、統(tǒng)一經(jīng)辦系統(tǒng)，原沿用執(zhí)行的鄂勞社文〔2003〕189號文件同時廢止。
一、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi)補(bǔ)繳政策調(diào)整重點(diǎn)
1.按現(xiàn)行政策規(guī)定，原改制、破產(chǎn)等企業(yè)參保職工及原首次以個人身份在社保窗口參保繳費(fèi)的人員，其企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi)（斷繳）時間段務(wù)必于2020年5月31日前完成補(bǔ)繳。
2.從2020年6月1日起，補(bǔ)繳1996年1月1日以后同一單位就業(yè)期間應(yīng)繳未繳時段養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)時段不超過3年的，可由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)書面勞動合同原件或其他原始憑據(jù)，確定允許補(bǔ)繳時段，累計(jì)時長不得超過3年。
在單位就業(yè)期間應(yīng)繳未繳時段超過3年（含3年）的，必須向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供人民法院、審計(jì)部門、勞動保障監(jiān)察部門或勞動爭議仲裁委員會文書，證明一次性繳費(fèi)期間存在勞動關(guān)系。
對所有補(bǔ)繳1996年1月1日以后的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)還要按日加收萬分之五的滯納金。
3.請以上有補(bǔ)繳欠費(fèi)的參保人員通過恩施州人社官網(wǎng)及電子社?？ǖ炔樵儽救损B(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)相關(guān)信息。如無相關(guān)信息，請盡快持身份證或社保卡等相關(guān)證件到各參保地社保窗口進(jìn)行信息核實(shí)確認(rèn)。
二、靈活就業(yè)人員補(bǔ)繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策調(diào)整重點(diǎn)
按照人社部發(fā)〔2016〕132號文件規(guī)定：“城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員不得以事后追補(bǔ)繳費(fèi)的方式增加繳費(fèi)年限”。