2015年南京養(yǎng)老金上調(diào)相關(guān)問答
Q1：2015年南京養(yǎng)老金上調(diào)幅度是多少？
A：2015年南京市基本養(yǎng)老金平均上調(diào)10.7%，企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金達(dá)到2796元，機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員月人均養(yǎng)老金達(dá)到3051元。
Q2：哪些人員可以享受此次養(yǎng)老金上調(diào)？
A：參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休人員、領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員以及2014年12月31日前享受城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，均可享受此次養(yǎng)老金上調(diào)。
Q3：養(yǎng)老金上調(diào)時(shí)間是什么時(shí)候？
A：從2015年1月1日起，南京市企業(yè)退休人員和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老金上調(diào)幅度將正式實(shí)施。城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)于2015年1月1日起調(diào)整到每人每月110元。
Q4：此次養(yǎng)老金上調(diào)的主要依據(jù)是什么？
A：此次養(yǎng)老金調(diào)整是根據(jù)社會(huì)平均工資增長、職工工資增長、物價(jià)上漲等因素綜合確定的。主要考慮保障退休人員的基本生活水平，體現(xiàn)社會(huì)發(fā)展成果，適當(dāng)提高退休人員的養(yǎng)老金收入。
Q5：養(yǎng)老金上調(diào)后，個(gè)人需繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用會(huì)增加嗎？
A：此次養(yǎng)老金調(diào)整不涉及個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用，職工個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用與養(yǎng)老金水平?jīng)]有直接關(guān)系。
2015年南京養(yǎng)老金上調(diào)
市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人說，我市企退人員養(yǎng)老金的上調(diào)幅度應(yīng)該與去年差不多，預(yù)計(jì)在10%左右。養(yǎng)老金調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)從2015年1月1日起執(zhí)行，補(bǔ)發(fā)的養(yǎng)老金會(huì)發(fā)放到每位退休人員的銀行卡或存折上。
【政策通知】
關(guān)于2014年調(diào)整南京企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知
據(jù)介紹，此次調(diào)整對(duì)象為參加南京市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并在2013年12月31日前按規(guī)定辦理了退休、退職和領(lǐng)取定期生活費(fèi)手續(xù)的人員，調(diào)整辦法如下：退休、退職或領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員每人每月增加40元；按本人繳費(fèi)年限，每滿1年每月增加3元，月增加額不足45元的，按45元增加；按本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金(定期生活費(fèi))乘以4%計(jì)算增加額，計(jì)算額見分進(jìn)角；退休、退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員按上述3項(xiàng)增加的基本養(yǎng)老金低于240元的，再按照本人繳費(fèi)年限每滿1年增加3元，但增加總額不超過240元。
今年還將參照以往托低辦法，部分退休人員按上述增加的基本養(yǎng)老金低于以下水平的，可予以補(bǔ)足：調(diào)整前月基本養(yǎng)老金3000元以下的，為本人本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的10%；調(diào)整前月基本養(yǎng)老金3000元以上的，為3000元以下部分按10%、3001元至4000元部分按6%、4001元至5000元部分按4%；5001元以上部分按2%計(jì)算。
此外，對(duì)2013年12月31日前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的高齡退休人員，每人每月分別增發(fā)40元、60元、80元；上述年齡段退職和領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員，每人每月分別增發(fā)30元、50元、70元。
據(jù)了解，本次養(yǎng)老金調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)從2014年1月1日起執(zhí)行，1-4月份補(bǔ)發(fā)的養(yǎng)老金爭(zhēng)取在4月底前發(fā)放到位。